Muitas vezes é útil comparar os prós e os contras da discriminação positiva (ou ação afirmativa como também é conhecida):

Argumentos contra a discriminação positiva:

• Pode ser (ou parecer) discriminatório contra aqueles que não fazem parte do grupo desfavorecido. Se a discriminação negativa é errada (por exemplo, privar alguém de uma oportunidade por seu gênero ou antecedente ético), todas as formas dela são erradas? (Esse é um argumento apresentado no vídeo acima.)

• Algumas funções militares não podem ser realizadas por aqueles sem certas capacidades físicas.

• Apesar de tentar remover divisões, tais políticas podem ser vistas como divisoras ao selecionar um grupo de pessoas para receber atenção especial.

No entanto, por outro lado:

• Se você concorda que as Forças Armadas devem tentar representar a sociedade que estão servindo, então, devido às barreiras com que se defrontam muitas pessoas de grupos desfavorecidos, é muito difícil fazer com que isso ocorra sem qualquer forma de discriminação positiva ou de ação afirmativa.

• Nada vai mudar de verdade sem uma intervenção proativa, porque as Forças Armadas são um sistema “sustentado de baixo para cima”, contando com o alistamento de pessoas sem experiência e com a permanência delas em longo prazo na organização antes de haver quaisquer mudanças (esse é o argumento apresentado pelo Cdre Press na “Marinha Real Britânica navega pelo grande desafio de diversidade”, link abaixo).

• Uma discriminação positiva pode ser uma forma de maximizar a capacidade militar recrutando pessoas boas que normalmente não teriam tido uma oportunidade. Ela também pode influenciar positivamente a posição das Forças Armadas em uma sociedade.

• Existe alguma razão pela qual alguém com algum tipo de deficiência (como a perda de um membro devido ao serviço militar) seria impossibilitada de realizar trabalhos de suporte?

Lisa Lines, ‘Representativeness and positive discrimination’ in (ed.) Deane-Peter Baker, ‘Key Concepts in Military Ethics’, (University of New South Wales Press, Sydney, 2015)

Is affirmative action a good approach against discrimination https://netivist.org/debate/affirmative-action-pros-and-cons

"Royal Navy sails into a major diversity challenge" https://diginomica.com/royal-navy-sails-head-major-diversity-challenge