Militaire normen en waarden zijn bedoeld om gedrag te sturen, zodat een eenheid onder alle omstandigheden effectief en verantwoord kan opereren. Voorbeeldgedrag van leidinggevenden is daarbij onmisbaar: leading by example. Wanneer zij de normen consequent naleven, wordt het voor de rest van de eenheid duidelijk wat verwacht wordt. Andersom geldt: tolereren is accepteren.

Soms kunnen jouw persoonlijke overtuigingen schuren met wat de krijgsmacht van je verwacht. In zulke situaties is het belangrijk om bewust keuzes te maken en, indien mogelijk, dit open te bespreken met je leidinggevende. Zo blijven militaire normen en waarden leidend, zonder dat de individuele integriteit volledig wordt opgeofferd.

Echter, als je je fundamenteel niet (meer) kunt verenigen met de kernwaarden van Defensie, wordt dit op termijn onhoudbaar voor zowel jouzelf als de organisatie. Blijf er niet mee rondlopen, maar signaleer tijdig waar voor jou het pijnpunt zit en bespreek of, en hoe, je daarmee kunt omgaan.

Values and Standards of the British Army, January 2008.

http://www.army.mod.uk/documents/general/v_s_of_the_british_army.pdf